Типы — это основные категории, по которым делятся люди согласно Дизайну Человека. Всего существует 4 Типа — Генератор, Манифестор, Проектор и Рефлектор (плюс смешанный Тип — Манифестирующий Генератор). И у каждого из этих Типов есть свои слабые стороны.
Понимать свои болевые точки — это очень важно, ведь благодаря такому пониманию можно вовремя заметить, как вами манипулируют окружающие люди и понять, когда именно вы являетесь игрушкой в их руках.
1. Генератор.
Слабое место Генератора проявляется в постоянной потребности реализовать имеющийся потенциал и одновременно ограниченных возможностях сделать это по собственной инициативе.
Генератором можно манипулировать, если поместить его в ситуацию, когда возможность реализации его потенциала напрямую зависит от того, насколько он исполнителен и послушен. Поддавшись сторонним манипуляциям, Генератор будет убежден, что он, в отличие от других людей, упускает свои возможности и не реализуется как личность. В результате это приведет его к недовольству, неудовлетворению, застреванию и фрустрации.
2. Манифестирующий Генератор.
Слабое место Манифестирующего Генератора проявляется в непреодолимой потребности в самореализации и слепой вере концепциям социума.
Манифестирующим Генератором можно манипулировать, создавая ситуации, которые будут искусственно совпадать с его интересами и стараниями реализоваться. На него очень сильное влияние оказывает Внешние Авторитеты. Поэтому Манифестирующего Генератора довольно легко ослабить, если сознательно ограничивать его инициативы и стремления, например, путем предоставления сведений, который ставили бы под сомнение его текущий Внешний Авторитет. Слабый Манифестирующий Генератор — это нетерпеливый, суетливый, непредсказуемый в инициативах человек с неверной расстановкой приоритетов.
3. Манифестор.
Слабое место Манифестора заключается в постоянной потребности признания: себя, своих идей, заслуг, а также в страхе быть наказанным и попасть под контроль со стороны окружающих.
Манипулировать Манифестором можно, если отпускать в его адрес бесконечную лесть или шантажировать его (при наличии реального компромата). Манифестор очень боится публичного позора и крайне остро реагирует на прилюдную критику его действий или негативную оценку его заслуг. Чтобы ослабить Манифестора, необходимо создать для него условия, при которых он будет находиться под тотальным контролем и не будет иметь возможности этому контролю противостоять. Такой Манифестор проявляет себя через гнев, злость и непредсказуемость.
4. Проектор.
Слабое место Проектора заключается в его постоянной потребности в том, чтобы с ним соглашались и принимали во внимание и его точку зрения.
Проектор очень болезненно, хоть и пассивно реагирует на жесткую критику, особенно, когда она действительно обоснована. Манипулировать Проектором можно, приукрашивая для него возможные перспективы, которых он достигнет в случае сотрудничества с манипулятором. То есть играть необходимо на его потребности быть замеченным. Также можно манипулировать Проектором при помощи лести — всячески соглашаясь с его точкой зрения и поддерживая его мнение. Чтобы ослабить Проектора, необходимо преувеличивать его ошибки или раздувать степень вины. Очень восприимчивы Проекторы также к жесткой критике и нескрываемому негативу. Слабый Проектор навязывает свою точку зрения другим, зависит от чужого мнения, склонен врать и любыми путями стремится быть замеченным.
5. Рефлектор.
Слабое место Рефлектора проявляется в том, что он попадает в сильный стресс при большом количестве запросов от социума к нему. Рефлектор подвержен влиянию Внешних Авторитетов, потому что у него нет Внутреннего.
Манипулировать Рефлектором можно, создавая для него искусственные Внешние Авторитеты, к которым он будет подсознательно стремиться. Серьезно ослабить Рефлектора можно, если создать для него ситуацию, в которой ему придется принимать ответственное решение в короткий срок. Слабый Рефлектор становится унылым, ему постоянно не хватает времени, он чувствует растерянность и бежит от принятия на себя ответственности.
Похожие записи
Мы используем куки (cookies) с целью повышения удобства вашей работы с сайтом.
Продолжая работу с сайтом, вы соглашаетесь с нашей политикой конфиденциальности.